Senza Motore

‘Siete stati bravissimi ma a quanto andate?’
‘A 50 all’ora, ma senza motore.’

Silvio Berlusconi vraagt aan Fabris hoe hard je gaat op de schaats

Miko Flohr,

Panter (update!)

Zo ver is het niet lopen vanaf de veluwe.. en wat is eigenlijk het verschil tussen een panter en een poema? Deze Poliziotto staat in ieder geval ferm op wacht voor het geval hij mocht opduiken…

De Italiaanse politie heeft in een dorpje ten zuidwesten van Rome een gebied afgezet waar zich een zwarte panter zou bevinden, die dinsdag voor het eerst in de omgeving is gezien. Het dier is een woning in aanbouw ingevlucht. Als het dier kan worden gevangen, komt daarmee een einde aan een reeks berichten over een in Rome en omgeving rondzwervende panter, die teruggaan tot begin jaren negentig en die tot dusver zijn afgedaan als ‘broodje-aap- verhalen’.

nu.nl
Roma, caccia grossa all’Eur Pantera riesce a scappare
Roma, capre sbranate da cani ma non รจ stata la pantera
foto’s van de jacht

Miko Flohr,

Chad

Chad Hedrick houdt het graag simpel. Hij kijkt even wat de snelste tijd is, schaatst twee seconden sneller en haalt de medaille op

Bert Wagendorp afgelopen zaterdag in de Volkskrant. En zo geschiedde…

Miko Flohr, 15/02/2006

Hufters (2)

Ze laten er geen gras over groeien… dit kreeg ik juist binnen in mijn mailbox:

De Nederlandse promovendi vormen de ruggengraat van onze kenniseconomie. Verreweg het grootste deel van het onderzoek wordt door promovendi uitgevoerd, net als flinke delen van het universitaire onderwijs. Deze cruciale rol moet overeenkomstig beloond worden, en mede daarom zijn de salarissen voor promovendi recentelijk gerepareerd naar schaal 10. Helaas lijkt de waardering voor de promovendus op zijn retour: overal in het land worden constructies uitgedacht om onder deze salarisverplichting uit te komen. De bekendste hiervan is de constructie van bursaal of beurspromovendus. Kern van deze constructie is het beschouwen van de promovendus als /student/ in plaats van /werknemer/. Overeenkomstig krijgt de promovendus geen dienstverband maar een beurs aangeboden. Hoewel de netto uitkering min of meer hetzelfde is, verliest de beurspromovendus alle secondaire arbeidsvoorwaarden zoals pensioenopbouw, wachtgeld, eindejaarsuitkering en zwangerschapsverlof. Onderwijs geven wordt eufemistisch een ‘didactische stage’ genoemd en niet uitbetaald. Het spreekt voor zich dat deze constructie absoluut onacceptabel is. Niet alleen is zij asociaal en onverantwoord, maar het uitzicht op een beurspromotie in plaats van een vaste arbeidsovereenkomst maakt het promoveren niet aantrekkelijker. Daarnaast heeft de rechter in zaken tegen de UU, de UvA en Universiteit Leiden bepaald dat de werkzaamheden van beurspromovendi gezien moeten worden als werkverband, en in deze zaken dus met terugwerkende kracht alsnog pensioenopbouw etc. toegewezen. Aan de RUG worden sinds 1 januari weer officieel beurspromovendi aangesteld: een goed moment om het kwalijke karakter van de beurspromotie aan de kaak te stellen. PNN (Promovendi Netwerk Nederland) en Abvakabo/FNV bereiden op dit moment een nieuwe ronde van dit soort processen voor. Hiervoor is het nodig dat mensen op een beurscontract zichzelf melden; de juristen van Abvakabo zullen deze individuele gevallen dan zoveel mogelijk ‘poolen’ en voor de rechter brengen. Door als paraplu op te treden, behoeden PNN en Abvakabo de individuele promovendi voor een persoonlijk proces en eventuele negatieve gevolgen voor de promotie. Ook de proceskosten worden door deze partijen gedragen. Ben je zelf beurspromovendus of ken je iemand in je omgeving die geen werknemerstatus heeft? Neem dan contact op met je plaatselijke promovendi-overleg of met PNN

En terecht.

Miko Flohr,